建筑业又迎来春天，地方政府决定扶持企业税金50%，所得税核定2%

　　建筑业企业特别是小型建筑业企业存在大量的零星采购，预算不具体及选择供应商不规范，导致建筑业企业大量的零星采购无法获得正规的可抵扣的增值税发票。建筑企业的零星采购在工程总成本中所占的比例越高，无法抵扣的进项税额越多，增值税税负也越高。

　　另外对大部门建筑工程行业来说，税收存在缺进项的情况较多，主要体现在：

　　劳务人员工资;施工人员很多是农民工，工资通过老板个人卡发放，一方面无法列支成本，同时个人卡频繁出现资金流，存在风险。

　　临时租用的各种机械设备和车辆;

　　而缺进项会导致该企业账上利润虚高，导致企业承担过高的企业所得税，因此建筑工程(施工)行业企业需要通过合法合理安全的方式解决成本票入账问题，从而降低“利润”虚高导致的企业所得税税负过高问题。

　　建筑业税负高达45%，如何合理税收筹划?

其实，可以合理运用区域性税收优惠政策

国内部分地区会有税收优惠区，它们会通过招商引资的方式来发展当地经济，比如我市园区会有以下优惠政策：

个人独资企业（小规模）的可以申请核定征收，核定后综合税负4%以内；

其中，园区还对一般纳税人有税收奖励：

园区对注册企业的增值税以地方留存的30%~60%扶持奖励；

企业所得税以地方留存的30%~60%给予扶持奖励

财政扶持按月返还，当月纳税，次月扶持奖励

案例分析

北京某建筑公司，年营业额1个亿，抵扣后增值税税率为5%，利润率8%，所得税率为25%，则

需交纳的税收如下：

1、增值税（税率 5%）：10000万×5%=500万

2、附加税（税率12%）：500万×12%=60万

3、所得税（税率25%，利润率8%）：10000万×8%×25%=200万

一年纳税税金总额：500+60+200=760万

税务筹划方案

上述某建筑公司注册地变更到某总部经济园区，或在总部经济园区成立一家新公司或分公司，把总公司的业务转包给成立在园区的新公司，或成立分公司跟甲方协商更改合同，用分公司给甲方开票。

同时，我们园区可以帮助申请《西部大开发政策》，所得税税率从25%降至15%。同时，税收达到500万时，我们可以按50%进行返还，缴税的次月25日兑现。

如在重庆园区成立公司，年营业额1个亿，抵扣后增值税税率为5%，利润率8%，所得税率为15%，

则需交纳的税收如下：

1、增值税（税率 5%）：10000万×5%=500万

2、附加税（税率10%）：500万×10%=50万

3、所得税（税率15%，利润率8%）：10000万×8%×15%=120万

一年纳税税金总额：500+50+120=670万

直接少缴纳税收：760-670=90万

园区奖励=（增值税×县级地方留存比例+所得税×县级地方留存比例）=（增值税×50%+所得税×40%）×园区奖励比例

上述某建筑公司园区奖励

=（500×50%+120×40%）×50%=149万

最终缴纳税金合计：670-149=521万

总计节约税金：149+90=239万

总结：

合理节税的前提是合理合法的基础上税收筹划，对于现在的企业利润高，面临着的税务问题就越多，实时关注税收优惠政策，合理节税，对于企业及个人来说是有必要的。

说到税务，除了个人以外，可以说这也是所有企业都需要考虑的大问题，连马云、刘强东也在其中，不然怎么会有马云没有薪水，而刘强东的年薪只有一块钱这样的事情出现呢？

其实上面用的这个避税方式，正是《避税》这本书中的众多避税方式之一，这本书中运用了上百种真实案例，各种避税方式相结合，告诉你怎么正确而又合理的避税。